HMBの採用サイトから直接応募・ご入社いただいた方に
入社の際のお祝いとして100万円をプレゼントします
※本キャンペーンは予告なく変更、終了する場合があります。
OUTLINE対象と支給について
- 対象職種
- コンサルタント:BPR、SAP、OracleNetSuite、BlackLine等
- 支給条件
- 本サイト経由で直接応募を完了した方
- エントリー時の履歴書に「100万円キャンペーンを見た」と明記のこと
- 以下の方は、キャンペーンの適用対象外となります。
- 転職エージェント、知人からの紹介、または広告媒体 、スカウト経由などで過去に当社へご応募いただいた方
- 過去、現在において当社での就業経験、または雇用契約(契約形態問わず)のある方
- ご入社時の提示理論年収500万円以上の方
※理論年収:採用条件提示額(賃金)月額×12ヶ月分+賞与(前年実績) - ご入社後、以下の分割支給日に在籍していること。その他の条件詳細は別途お知らせします。
- 本サイト経由で直接応募を完了した方
- 分割支給日と
支払金額 - ご入社日を起算日として
- 3ヶ月経過後の翌月の給与支給日:50万円
- 6ヶ月経過後の翌月の給与支給日:50万円
- 分割支給日に在籍が確認できない場合には、支給はございません。
- 所得税控除の対象となります。
- 社会保険料・翌年度住民税額などに影響する場合があります。
※ 本キャンペーンは予告なく変更、終了する場合があります。
FAQよくあるご質問
- ヒューマンベースについて教えてください。
- 創業以来30年以上にわたって企業の基幹業務(財務、税務、生産管理、購買、労務人事等)を支えるERPアプリケーションの導入支援サービスを提供してきましたが、現在は当該サービスを更に発展させ、BPR(ビジネス・プロセス・リエンジニアリング)コンサルタントとして、お客様が業務・組織・戦略の抜本的な再構築を検討されるにあたって、二人三脚で並走するパートナーとして、トータルでのご支援を提供しています。
- どうして採用を強化しているのですか?
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2021年にヒューマンクリエイション(※)グループに参入し、現在は第2次創業期にあたります。業績もメンバーも急速に拡大している中、さらなる成長を続けるために積極的な採用を推進しています。
※東証グロース上場企業
- なぜ100万円をプレゼントするのですか?
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通常の採用活動では広告等に多くの投資をしていますが、直接応募していただくと、こうした費用分を還元できるからです。
入社後のスキルアップ・モチベーションアップに充てていただけたらと思います。
ABOUT USHMBについて
BPR(ビジネス・プロセス・リエンジニアリング)コンサルタントとして、ビジネスプロセスの最適化・効率化・自動化を実現し、クライアントが成長ドライバーに集中できる仕組みを構築します。Peoplesoft、JD Edwardsのほか、近年ではSAP、Oracle(Fusion Cloud、NetSuite)、BlackLine等にも事業領域を広げ、ERPアプリケーションの選定から導入・開発・運用支援についてのコンサルティングも行っています。
数字で見るHMB
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平均残業時間
10時間/月 -
年間休日数
128日 -
男女比
男性67% 女性33% -
平均年齢/年代別比率
平均年齢41歳 -
就業中の服装
私服55%ビジカジ※28%スーツ17%※ビジネスカジュアル
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仕事のスタイル
両方61%テレワーク33%オフィス6%